До відома побутових споживачів! Відповідно до п. 8.6.3. ККОЕЕ Зчитані та передані дані з лічильників протягом періоду, що починається за два календарні дні до кінця розрахункового місяця та закінчується на третій календарний день наступного розрахункового періоду (календарного місяця), вважаються даними на перше число календарного місяця.

Це важливо!

Телефон call-центр

0 800 300 015

Call-центрбезкоштовно цілодобово
 

Економіст фінансового відділу

 

Вимоги:

  • обов’язково: впевнений користувач MS Office, Internet, SAP, Клієнт-Банк, навички роботи користувача облікових програм;
  • досвід роботи на посаді економіста фінансового напрямку (казначейські функції) від 2-х років;
  • вища технічна, економічна, математична, фінансова освіта;
  • відповідальність, висока концентрація уваги, працездатність.
  • базові знання принципів документообігу, інструкцій НБУ щодо взаємовідносин банк-клієнт.

Обов`язки:

  • Обробка первинних платіжних документів, обслуговування ПО  «Клієнт-Банк», SAP;
  • Експорт, Імпорт документів ПО Клієнт Банк, Excel, SAP
  • взаємодія з співробітниками обслуговуючих банків з усіх питань договірних відносин.

Звіт НЕРК-11:

 

  • 2025 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2025

             НЕРК-11 2 кв. 2025

 

  • 2024 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2024

             НЕРК-11 2 кв. 2024

             НЕРК-11 3 кв. 2024

             НЕРК-11 4 кв. 2024

 

  • 2023 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2023

             НЕРК-11 2 кв. 2023

             НЕРК-11 3 кв. 2023

             НЕРК-11 4 кв. 2023

 

  • 2022 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2022

             НЕРК-11 2 кв. 2022

             НЕРК-11 3 кв. 2022

             НЕРК-11 4 кв. 2022

 

  • 2021 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2021

             НЕРК-11 2 кв. 2021

             НЕРК-11 3 кв. 2021

             НЕРК-11 4 кв. 2021

 

  • 2020 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2020

             НЕРК-11 2 кв. 2020

             НЕРК-11 3 кв. 2020

             НЕРК-11 4 кв. 2020

 

  • 2019 рік

             НЕРК-11 1 кв. 2019

             НЕРК-11 2 кв. 2019

             НЕРК-11 3 кв. 2019

             НЕРК-11 4 кв. 2019

 

Звіт НЕРК-12:

  • 2020

             НЕРК-12 1 кв. 2020

             НЕРК-12 2 кв. 2020

             НЕРК-12 3 кв. 2020

             НЕРК-12 4 кв. 2020

 

  • 2019

             НЕРК-12 1 кв. 2019

             НЕРК-12 2 кв. 2019

             НЕРК-12 3 кв. 2019

             НЕРК-12 4 кв. 2019

 

Перелік показників якості надання послуг з розподілу електричної енергії

Показники якості електропостачання

Порядок забезпечення стандартів якості електропостачання та надання комп...

Якість електричної енергії

Порядок забезпечення стандартів якості електропостачання та надання компенсацій споживачам за їх недотримання (Постанова НКРЕКП № 375 від 12.06.2018)

Начальник РЕМ

 

Основні завдання та обов’язки:

  • Забезпечення планування, організації і контролю роботи підлеглого персоналу по виконанню завдань з ремонтів, технічного обслуговування та експлуатації електричних мереж господарським і підрядним способом.
  • Забезпечення оперативно-диспетчерського управління розподільними електромережами і підстанціями згідно затвердженої схеми оперативного обслуговування.
  • Контроль обсягів, якості і термінів виконання будівельно-монтажних робіт в зоні знаходження електроустановок розподільних мереж, участь у прийомці в експлуатацію нових об'єктів розподільних мереж.
  • Організація виконання робіт і послуг стороннім замовникам.
  • Контроль за трудовою і виробничою дисципліною підлеглого персоналу.
  • Планування та здійснення заходів щодо зниження ТРЕ по проблемним фідерам;
  • Розробка пропозицій по формуванню інвестиційної програми ;
  • Організація та проведення режимних вимірів.
  • Виконання вимог чинного законодавства про ринок електричної енергії, Кодексу системи розподілу, Кодексу системи передачі, Кодексу комерційного обліку електричної енергії, Правил роздрібного ринку електричної енергії, трудового законодавства, Програми відповідності оператора системи розподілу ПрАТ «ПЕЕМ «ЦЕК», інших нормативно-правових актів, що стосуються роботи технічних підрозділів.

 

Вимоги до кандидата:

  • повна вища електротехнічна освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра або спеціаліста;
  • стаж роботи за фахом — не менше 3 років;
  • 5-а група з електробезпеки;
  • знання чинного законодавства про ринок електричної енергії;
  • правил технічної експлуатації електричних мереж;
  • влаштування електроустановок;- правил та норм охорони праці;
  • володіння персональним комп’ютером у режимі користувача.

Головний інженер РЕМ

 

Основні завдання та обов'язки:

  • Забезпечення планування, організації і контролю роботи підлеглого персоналу по виконанню завдань з ремонтів, технічного обслуговування та експлуатації електричних мереж господарським і підрядним способом.
  • Забезпечення оперативно-диспетчерського управління розподільними електромережами і підстанціями згідно затвердженої схеми оперативного обслуговування.
  • Погодження проектів нових трас комунікацій та виконання робіт в зоні знаходження електроустановок розподільних мереж.
  • Контроль обсягів, якості і термінів виконання будівельно-монтажних робіт в зоні знаходження електроустановок розподільних мереж, участь у прийомці в експлуатацію нових об'єктів розподільчих мереж.
  • Організація належного утримання аварійних резервів обладнання.
  • Організація виконання робіт і послуг стороннім замовникам.
  • Контроль за трудовою і виробничою дисципліною підлеглого персоналу.
  • Виконання вимог чинного законодавства про ринок електричної енергії, Кодексу системи розподілу, Кодексу системи передачі, Кодексу комерційного обліку електричної енергії, Правил роздрібного ринку електричної енергії, трудового законодавства, Програми відповідності оператора системи розподілу ПрАТ «ПЕЕМ «ЦЕК» інших нормативно-правових актів, що стосуються роботи технічних підрозділів.

 

Вимоги до кандидата:

  • повна вища електротехнічна освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра або спеціаліста;
  • стаж роботи за фахом - не менше 3 років;
  • 5-а група з електробезпеки;
  • знання чинного законодавства про ринок електричної енергії, правил технічної експлуатації електричних мереж, влаштування електроустановок, правил та норм охорони праці;
  • володіння персональним комп’ютером у режимі користувача.

Заступник начальника з розподілу електричної енергії

 

Основні завдання та обов’язки:

  • Організація робіт підлеглого персоналу щодо виконання планів та заходів енергозбутової діяльності підрозділу;
  • формування планів та контроль за:
  • формуванням відомостей та проведенням контрольного зняття показів засобів обліку у споживачів;
  • організацією та проведенням робіт з контрольного огляду засобів обліку у споживачів;
  • проведенням розрахунків споживачів за електричну енергію;
  • плануванням та здійсненням заходів щодо зниження ТВЕ по проблемним фідерам;
  • розробкою пропозицій по формуванню інвестиційної програми в частині збутової роботи;
  • виконанням заходів інвестиційної програми в частині збутової роботи;
  • організацією та проведенням режимних вимірів;
  • організацією договірної роботи за напрямком збутової діяльності;
  • виконанням послуг клієнтам у відповідності функціональних обов’язків.

 

Вимоги до кандидата:

  • вища електротехнічна освіта;
  • бажано досвід роботи на керівних посадах від 2 років;
  • стаж роботи інженером (енергозбуту) — не менше 3 років;
  • група з електробезпеки не менше ІV;
  • бажаний досвід роботи в енергетиці або в компаніях, які є постачальниками електроенергії.

Договір про нестандартне приєднання до електричних мереж системи розподілу з проєктуванням лінійної частини приєднання замовником

Договір про нестандартне приєднання до електричних мереж системи розподілу "під ключ"

Провідний інженер служби охорони праці

 

Вимоги:

  • обов`язково: впевнений користувач MS Office, Internet;
  • досвід роботи на посаді від 5-ти років на підприємствах, діяльність яких була пов’язана з експлуатацією електрообладнання;
  • вища електротехнічна освіта;
  • відповідальність, висока працездатність.

Обов`язки:

  • надання методичної допомоги підрозділам з питань охорони праці та пожежної безпеки;
  • проведення вступних інструктажів з охорони праці та пожежної безпеки;
  • організація проведення медичних оглядів;
  • контроль за дотриманням працівників вимог законодавства з ОП та ПБ;
  • контроль за комплектністю спец.одягу;
  • організація та проведення навчання з ОП та ПБ;
  • співпраця з державними органами, ведення документації служби та ін.